第一場面試非常順利的結束了，阿米特對李睿的表現非常滿意。

結束的時候，阿米特握住李睿的手道：“朱，我不能給你透露我打的分數，但你應該可以感覺的到。希望我們以后能夠成為同事，把你的創意真正的開發出來！”

“我也期待著那一天。”李睿笑道。

接下來是第二場面試，從賓夕法尼亞大學畢業的羅希特·達萬作為面試官，這人一看就是個標準的理工男，上來之后沒怎么寒暄，直接拋出了問題。

“請你計算一下，半個小時之后，舊金山的天空中有多少飛機。”

李睿微微張了張嘴巴，他最怕這種數學分析問題，畢竟他是文科生，不管是前世還是重生后，經常會被嘲諷數學是體育老師教的。

好在他應聘的職位是產品經理，而不是工程師，不然真的要用數學方法解決這個問題的話，他只能丟人現眼了。

“咳咳……”李睿先清了清嗓子，確保臉皮厚度在線，這才緩緩道：“我無法給出計算這個問題的公式，但我可以梳理一下思路。想要解決這個問題，需要大致估計一下舊金山地區的機場數量和每天的航班數，然后做一些維度分析。其實這個問題是脫胎于費米的那個著名問題：芝加哥有多少鋼琴調音師。通過唯獨拆解，基于先驗數據，使用平均值概念，最后能夠給出一個估算的數值。”

達萬笑了：“很好，你給出了思路，但你答不出這道題，所以我應該給你打個低分還是高分呢？”

李睿攤手道：“我覺得思路遠比正確答案更重要，畢竟臉書不是一家數學公司，而是一家運營實際業務的公司。當我們做一個產品的時候，會有更多的數據支持我們的思路，從而得出近似的答案，我答不出天空中有多少飛機，但我有可能答出我們的產品有多少用戶。”

“你是個有趣的人。”達萬居然對李睿的回答很滿意，“我們確實不是在尋找一位程序員或者工程師，從一個產品經理的角度來說，你的回答是及格的。不過……這場面試正常應該是20分鐘，現在只過去了3分鐘……”

“我們可以聊點別的。”李睿道，“比如臉書的食堂怎么樣，我聽說你們福利比推特好很多。”

“臉書的食堂確實很不錯，你可以在那里嘗到全世界各國的美食。”達萬道，“這兒的鏵國菜也不錯。”

“左宗棠雞？哈哈，鏵國人從來不吃那玩意兒。”李睿笑道。

達萬好奇的問：“所以鏵國真的沒有左宗棠雞嗎？為什么，那明明是鏵餐廳最好吃的食物。”

“有機會你可以去鏵國旅行，嘗一嘗真正的鏵國美食……”接下來的十幾分鐘，李睿給他介紹了各種各樣的美食，聽的達萬直吞口水。

等面試結束，達萬極為欣喜的道：“我已經很期待和你成為同事了，等休假的時候，我可以跟你一起去鏵國，嘗一嘗小籠包、粉蒸肉、蟹黃拌面和烤鴨……”

“沒問題，到鏵國我來招待你！”李睿笑瞇瞇的道。

臉書的面試就像是闖關，每一關都有不同的題目，李睿闖過第一關和第二關之后，遇到了第三關的boss賈里德·摩根斯頓，此人和金康星一樣都是臉書真正的資深員工，從哈佛大學畢業后，早在2006年就加入了臉書的早期設計團隊。

摩根斯頓似乎趕時間，當他走進會議室之后自我介紹后，立刻提出了問題。

“你有十分鐘的時間為臉書設計一款音樂應用，要和市面上所有的音樂應用都不一樣。”