馬副總來到邊學道辦公室前，邊學道已經和李裕、李薰達成了共識，兩人先從領班干起。

干領班是李薰的想法。

李薰說她和李裕對酒店管理一竅不通，對尚秀賓館更是兩眼一抹黑，加上年紀輕，直接當經理肯定難以服眾，真干經理，只會增加兩人的工作壓力，沒有益處。

這也是李裕創業的收獲之一，臥底當導游，接著當了幾個月老板娘的李薰得到了鍛煉，從學校里那個安靜的女生，漸漸成長為一個思路清晰的職場女性。

走進尚秀賓館那一刻起，李薰就意識到，這是她和李裕最好的機會之一。

黃金地段不愁客源，根基深厚折騰不倒，組織架構成熟，雇員都是老手，而且看上去邊學道也剛接手沒多久，因為秘書一出門，邊學道就跟李裕說：“她是別人的眼線。”

坐在沙發里，李薰不避諱邊學道，握著李裕的手，滿心歡喜。

李薰知道李裕和邊學道的關系鐵，邊學道說讓兩人干經理，肯定不是虛情假意。但李薰珍惜這次機會，不想增加無謂的波折。

有邊學道這層關系，當經理是早早晚晚的事情，可是從底層干起，能堵住別人的嘴，也有益于以后掌控手下、不被欺瞞。

三人正說著話，傳來了敲門聲。

“進。”邊學道換了個坐姿。

馬副總推門進屋，一臉笑容，先看著邊學道彎腰說：“邊總。”

然后看著李裕和李薰說：“您好。”

李裕和李薰一齊起身說：“您好。”

邊學道指著李裕和李薰，剛要介紹，電話響了。

拿起手機一看，是祝植淳，接起來：“老祝，學差不多就行了，喜歡開，買一架回松江來開。”

在電話里逗了兩句，祝植淳說到尚秀賓館人事安排問題，邊學道跟祝植淳說：“等我一下，我先跟老馬說個事……”

“老馬……”邊學道招呼馬副總，指著李裕和李薰說：“這兩位是我朋友，來賓館上班，先到客房部和餐飲部干領班，適應適應，你安排一下。”

說完，邊學道跟李裕和李薰點點頭，飛了一下眉毛，沒說話，拿著手機說：“老祝，說吧。”

聽邊學道隔著電話喊老祝，李裕和李薰知道是祝植淳，沒當回事，跟馬副總出了辦公室。

可是在馬副總眼里，邊學道這個樣子，跟

總秘剛才說的似乎有點對不上。

看著身邊長相很出眾的一對男女，馬副總問：“怎么稱呼？”

李裕說：“我叫李裕，她叫李薰，叫我小李就行。”

馬副總長長地“哦”了一聲，問道：“跟邊總是親戚？”

李裕和李薰對視一眼，李裕笑著說：“不是。”

這個時候的問答心理很微妙，李裕不能直接說“我是邊總同學”，那樣似乎有意拿這層關系壓馬副總一樣。

這樣的關系，要說也得邊學道親自說。

如果馬副總繼續問，那李裕就可以直說了。

可是馬副總沒繼續問。

邊學道說的職位，和出門前的舉動，讓馬副總造成誤判。

祝植淳塞人，直接干副經理，馬副總直觀認為新老總安排人，接手的職位代表關系的遠近。

馬副總也是關心則亂，剛才他一直在觀察李裕和李薰，沒看到邊學道沖兩人飛眉毛那一下。

如果看到邊學道飛眉毛，他肯定不會誤判。

邊學道這樣的人，等閑不會隨便跟人做那樣的表情，除非是特別熟的人。

帶著兩人下樓，馬副總找到客房部和餐飲部經理，安排了李裕和李薰的工作，態度不冷不熱。

這下就有問題了。

領班是有名額的，像餐飲部，原本有兩個領班，李薰來了，馬副總又沒說加個領班職位，那就只能讓李薰替掉一個領班。

領班這個活，雖然說起來也是服務員，但是服務員的頭，而且最大的好處是不用動手干活。