他縮在工位上，看著同事們忙得腳不沾地，自己想幫忙卻插不上手，只能一遍遍刷新測試進度，心臟像被一只手攥著，喘不過氣。

三天后，王浩被叫進了部門總監的辦公室，hr也在座，總監把一份《過失單》拍在他桌上：“王浩，這次失誤造成的損失預估超過十萬，團隊通宵加班補救，影響了整個項目進度。公司決定，請你主動辭職吧。”

王浩的臉瞬間沒了血色，嘴唇哆嗦著說不出話。

什么主動辭職，這是給了他最后的尊嚴，這不就是開除嗎？萬一傳出去，哪個公司還敢要他？

他知道自己錯了，但沒想過會被開除——他在這家公司剛剛開始，雖說不算頂尖，好歹也算個熟手。

“盧總監，您能不能再想想？我愿意為我的過失承擔后果，請再給我個機會好嗎？”

盧總監和hr兩個人態度堅決，不與通融。

王浩垂頭喪氣地從總監辦公室出來，萬念俱灰，快走到工位時，他突然想起蘇總，這時候他什么也顧不得了，趕緊跑去蘇總辦公室。

王浩心急火燎地沖進蘇總辦公室，蘇總正坐在辦公桌后看文件，見他進來，微微皺眉。

“蘇總，我知道這次是我犯了大錯，可我真不是故意的。您看能不能看在我先前的表現上給我個機會，讓我留在公司彌補過錯？”

王浩急切地說道，眼中滿是哀求。

蘇總放下文件，靠在椅背上，目光平靜地看著他，“王浩，你的事我聽說了，公司有公司的規矩，這次的失誤影響太大，你也看到大家為了補救有多辛苦，這還是小事，要是影響了公司聲譽誰負的了責任。”

王浩一聽，心涼了半截，但仍不死心，“蘇總，我愿意降薪，多加班，只要能留下，讓我做什么都行。”

蘇總看著他，嘆了口氣：“王浩，不是我不幫你。這次的問題太嚴重，涉及支付安全，董事會都知道了。不過……”

他頓了頓，“我看看跟總監商量了一下，給你換個崗位，去運維部做基礎監控，工資降一級，你愿意嗎？”

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