師部衛生科辦公室。

衛生科辦公室里人來人往，爐子上坐著一壺快開的水，嘶嘶作響，墻角堆著幾個裝藥的箱子。

顧清如站在門口，能清晰地感受到幾道目光從她身上掃過，帶著審視，也有一絲不易察覺的好奇。

她在門口等了一會兒，沒多久，那位分管防疫的鄒科長抬眼沖她招了招手：“小顧？進來。”

她走進去，鄒科長正在看她的文件。

他翻閱的速度不快，指尖偶爾在某一頁的配方或數據上停頓片刻。

辦公室里其他人員的交談聲仿佛都成了背景音。

最后他合上報告，抬頭看向顧清如，“周老軍醫親自把你的報告遞上來了，我仔細看了，寫得扎實，辦法也管用。尤其是那份因地制宜的草藥配伍思路。”

“在缺醫少藥的情況下，能把農場的布病疫情控制住，靠的是真本事。你這套‘分級隔離、中西醫結合’的防疫法，是個突破。師部衛生科開會研究，認為有在條件類似的連隊推廣的價值。”

話音未落，辦公室里原本低頭忙碌的幾名科員不約而同地放慢了手上的動作，有人停下筆，有人悄悄抬眼，耳朵卻都豎了起來。

這樣的肯定，不是誰都能得到的。

鄒科長親自送顧清如出門，臨別時壓低聲說，“以后你在防疫上需要藥品或物資支持，可以直接來找我。”

“謝謝領導。”顧清如心頭一熱，趕緊道謝。

她知道，這承諾分量很重，不再是走流程、打報告、等批復。

這可是實打實的資源傾斜。

之前農場缺藥的情況還歷歷在目，如今可算是打入內部了。

她轉身離開時，能感覺到背后的目光不再是審視，而是帶著敬佩和討論的低語。

“就是她？難怪……”

“聽說布病零新增維持了一周了？”

“那套隔離法，聽著挺神。”

辦公室內，鄒科長在她走后，對旁邊的助理吩咐了一句：“把顧清如同志的那份報告，抄寫幾份，發給下面幾個重點防疫營部參考學習。”

......

在師部辦完事情，顧清如回農場就要回營部報到了。

在趙場長、陳副場長和陳志遠的送別下，他們營部的幾位同志坐上了農場卡車，朝著營部方向駛去。

當顧清如幾人乘坐的卡車還在山道上顛簸時，營部大院里已悄悄傳開：

“農場的布病壓住了。”

“是顧衛生員這個防疫組長帶人干的。”

“聽說師部都表揚了呢。”

“不簡單啊……”

……

卡車卷著塵土駛入營部大門時，已是午后。

陽光斜照在磚墻上，炊煙從食堂頂裊裊升起。

哨兵聽見卡車轟鳴，抬頭一看，見是衛生員們回來了，立刻站直了身子，抬手放行并朝著卡車敬禮。

幾個剛換班下來的知青，正默默磨著鐵鍬的刀口，看到卡車駛近，他們停下手，直起身。

不遠處，幾個晾曬綁腿的家屬停下拍打的動作，抱著木盆望過來。炊事班的老班長正從井臺挑水回來，扁擔吱呀作響，他也放下水桶，用汗巾抹了把臉。

沒人敲鑼打鼓，也沒人組織歡迎。

那些沾滿塵土、帶著疲憊的面孔上，目光沉靜地落在她們身上，

像是在說：是他們，在農場立功的同志，回來了。