在新規劃的萬畝大棚產業基地,土地平整工程正緊鑼密鼓推進,現場一派火熱的施工景象,裝載機和挖掘機分散各處清理土包,一旁已初步平整的土地上,精準校準著每一寸土地的高程……

4月5日,張志霖檢查指導基地建設,沿途細致察看施工流程、詢問工程節點,四鄉鎮一二把手和分管農業副鎮長陪通。

站在田間地頭,張志霖目光掃過眼前幾人,語氣篤定道：回水灣新城,要整合33個行政村,涉及

12747戶,總投資

33.億元,將會是全省規模最大的新型農村社區。按照

‘土地整合、村莊整合、統一規劃、集中建設’的發展思路,要統一流轉土地3萬畝,所以,你們四個鄉鎮的合并是大勢所趨、勢在必行,這點是毋庸置疑的。

頓了頓,他語重心長地說道：我知道你們擔心什么,無非是‘官帽子’那點事。放心吧,縣委、縣政府會統籌安排,讓你們都有‘位子’！可丑話說在前頭,前提是你們得有大局觀,踏踏實實配合機構改革。要是有人敢陽奉陰違、耍小聰明搞小動作,那你們就自謀出路,我肯定不管了！

梅詩揚剛調整為壇鄉黨委書記,一把手的癮還過夠,就要面臨合并。但他絲毫不擔心,當即表態道：請縣長放心,壇鄉一定聽從指揮、服從安排、顧全大局,全力配合機構改革工作！

段鎮黨委書記張學斌、鎮長馬瑞亮,禹鄉黨委書記馬帥、鄉長張小順,都是張志霖提拔起來的干部。見梅詩揚帶頭表了態,幾人也紛紛跟進,表示縣長讓去哪,他們就去哪,堅決服從領導安排。

雖然很記意大家的態度,但轉身看向遠處的田壟時,眉頭卻悄悄蹙了起來。沒要求才是最高要求,總不能新崗位比現在差很多,否則人心散了,隊伍就不好帶了！但縣里現在是一個蘿卜一個坑,安置這幾個人,成了他的煩心事。

安撫好幾人后,張志霖又給李曉明交代道：萬畝大棚基地關系到幾千人的生計問題,一定要把大棚建設好。現在大棚的發展潮流是棚l高大化、管控智能化、操作輕簡化方向發展,大棚種植不再單純依賴人力,不少設備的自動化雛形顯現,比如卷簾機的普及讓菜農告別了人工掀蓋草簾的繁重勞作；保溫被升級為無膠棉棉被,不僅保溫效果好,還能防水聚熱,冬季積雪可快速融化；水肥一l化、臭氧抑菌、熊蜂授粉等新技術開始推廣應用……我建議你組織干部和菜農去壽光考察一下,把先進經驗帶回來。我對回水灣大棚基地的定位是,成為全市乃至全省蔬菜交易的

‘風向標’！

李曉明當即回道：好的書記,我立刻落實你的指示,爭取這周就去壽光考察,一定把大棚基地建設好、發展好！

這番話落定,眾人心里跟明鏡似的——四鄉鎮合并之后,一把手的位置非李曉明莫屬。

張志霖馬不停蹄趕回縣里,徑直去了組織部部長辦公室,進門就說：剛從回水灣下鄉回來,機構改革迫在眉睫,再拖下去會影響整個產業的布局。那幾個書記、鎮長,你給物色下合適的崗位了嗎

張英豪趕忙起身泡茶,臉上帶著幾分難色：縣長,一個蘿卜一個坑,年底科技局局長退二線,可以跟他談談,給個待遇讓提前離崗,再就是兩個二級單位一把手。

張志霖聽完便搖了搖頭,語氣篤定：書記、鎮長這級別的干部調回來,安置到二級單位肯定說不過去,不能讓大家寒心。不過人大主席、副書記、副鎮長,可以考慮一下。讓壇鄉鄉長去科技局吧,剩下的三個鄉鎮書記、兩個鄉鎮長,我來想辦法給‘倒騰’崗位。

他頓了頓,又加重了語氣：但機構改革必須盡快啟動,那幾個鄉鎮的所有副職和干部,全部并入回水灣鎮,調整人員迅速到崗到位,開展工作。至于改革中的問題,咱們后續再慢慢理順解決。

張英豪點了點頭說：那回水灣鎮就得有20多個副鎮長和黨委委員,不過機構改革過程中可以超編,但也得給市委組織部報備,我盡快給雷書記匯報吧。

張志霖干脆地說道：你把方案先拿出來,我去和雷書記談。

張英豪放下茶杯,眼神里帶著幾分試探——作-->>為組織部長,他必須提前摸清領導思路,才能謀劃后續工作。

縣長,聽說市里快調整人事了,要是永安能推上去幾個縣級領導,這些干部的安置問題就迎刃而解了。