此時，李東沐的心中是五味雜陳。

“草，這哪是來請自己吃飯的，根本就是一場鴻門宴。”

飯后，李東沐陪著陶陽散了散步。期間，陶陽更是語重心長的提醒了幾句。

“東沐，工作全部壓在一個人身上是很累的，長期以往且不說個人無法承受，工作也會出問題的。你作為區委書記，要學會善用人，會用人。主動讓溫馨多承擔一些重任，讓班子成員主動為你分擔，這樣你才會有更多的經濟謀劃發展。”

“再說，溫馨這個姑娘的背景你也清楚，為人又正直，不會出現大的幺蛾子的。”

李東沐點點頭，經過和溫馨這段期間的磨合，兩人的三觀和工作理念還是比較合得來的，溫國輝又是省公安廳的常務副廳長，在工作中能夠給予有效的指導和幫助。

陶陽提醒的最關鍵的一句話，就是今年下半年到明年上半年，市委市zhengfu部分領導可能要進行調整，多崗位的歷練，對李東沐來說絕對是一次絕佳的機會，也是加分的重要籌碼。

回到區委后，李東沐也在認真的思考著陶陽的話。

“年輕是優勢，但是太過年輕反而成了劣勢。尤其是越往上，越到重要崗位，這種劣勢就會越明顯。”

“如何將劣勢轉變為優勢呢？只有加大馬力，干出成績，年輕就會再度成為優勢，而且還會進入大領導的視野。”

李東沐今年才28歲，很多縣區委書記在基層工作的時間都比他的歲數大，如何在一眾履歷豐富、資歷豐厚的人中脫穎而出，兼任經開區黨工委書記，確實是一條優勢明顯的道路。

距離兩會召開，也不過只有十幾天的時間。因此李東沐必須迅速調整工作狀態，以飽滿的精神狀態投入更大的工作挑戰中。

“干！干不死，就往死里干！”

李東沐瞬間猶如打滿了雞血，再度充滿了斗志。

傍晚，溫馨散會后的第一件事便是向李東沐傳達會議精神。

“李書記，今天下午的會議對江海區和經開區的融合發展定了調，而且市委市zhengfu正在出臺相應的文件，并組建與之對應的機構和專班。”

“趙市長在會上就合作模式、發展前景等進行了闡述，不過合作的具體細節并沒有詳細展開說。會后，我向趙市長了解情況的時候，對方只是說了一句細節不會成為形象雙方合作的因素，而且現在還不是談具體細節的時候。”

因為中午一起吃了飯，并將事情說開談透了，李東沐頓時便明白了趙俊波的深意，可是對溫馨來說，顯然理解起來有些難度。

“書記，領導的意思是不是要等到經開區新任黨工委書記到任后，再具體洽談細節？”

“我猜想著是這個意思。”

李東沐笑了笑：“趙市長的話沒有任何問題，你的猜測也沒有問題。”

“那為什么我覺得有些云里霧里的？”溫馨追問道。

李東沐想了想，還是暫時保守秘密吧，盡管話是從兩位領導口中說出來的，但是這也只是一次談話，或者說八字也只是剛有了一撇。如果一旦被某些別有用心的人獲取，有可能會帶來一些難以預料的問題。

s