唐延道：“是我的前上司……”

唐延以為李睿什么都知道，就全盤托出。

原來就在7月7日那天，唐延和雷亮，李小威共同成立了“默默科技有限公司”。

雷亮和李小威都是唐延的同事，三人身在曹營心在漢，雖然還領著網抑的工資，心思卻全都放在默默那邊。

默默公司中，雷亮擔任產品負責人，李小威則是技術負責人，唐延負責整體工作。

他們正在接觸的天使投資人李永，則是唐延在網抑的上司，擔任網抑的門戶總裁。

投資方式和股權占比，雙方正在談判當中。

按照唐延三人的想法是，希望李永能夠投資五百萬元，占股不超過20%，另外80%的股份則按照唐延：雷亮：李小威=8：1：1的比例來分配。

李永方面討價還價，希望投資三百萬，占股30%。

雙方為此拉鋸不止，從公司成立之前談到現在還沒有達成一致。

李睿聽了唐延的話，微微點頭。

默默的股權結構其實是最正常最合理的分配方式，一家創業公司中最好有一名掌握決策權和較多股份的核心創始人，以保證對公司的控制權。

唐延正是默默的核心創始人，他持有最多股份有利于提高決策率，也可以保證他全身心的投入到創業當中。

至于天使投資人持有的股份，一般不會比例太高，否則會導致真正干活的創始人團隊缺乏足夠的股權激勵，而且在后續輪融資中，一旦vc發現天使投資人持股過高，也會影響投資意愿。

默默給李永20%的股權，基本算是最常見最合理的行業慣例。

有些不太懂風險投資的人，一上來就要求持股大于30%，甚至有人要求超過50%，李睿只能說這種人還是自己創業吧，或者回去惡補下投資方面的知識，免得貽笑大方（說的就是在評論區里指點江山的某些人）。

“你們如果談不攏的話，考慮一下星瑞資本如何？我不但可以出錢，還能給你們很多宣傳資源。”李睿道。

唐延有些動心了，他進入網抑之后一直都在做編輯，很清楚宣傳的重要性，尤其默默這種劍走偏鋒的軟件特別需要宣傳資源。

李永雖然還在網抑擔任要職，手里掌握著不少宣傳資源，可一旦唐延離職后，以丁三石那種性格肯定不會同意網抑給默默做宣傳的，也就是說默默從李永身上能夠得到的只有投資。

天使投資，投的不僅僅是錢，也包括各方面的資源。

當初李睿投餓了唄，投ins和whatsapp時為什么那么費力，因為李睿當時只有錢沒有其他資源，如果有今天這樣的人脈和資源，對方怎么可能會猶豫？

唐延忍不住問：“李先生，你手里具體有什么宣傳資源？”

李睿簡單說了。

唐延聽的目瞪口呆，這才知道年紀輕輕的李睿手里居然掌握著那么多的產業資源。

李睿趁熱打鐵的道：“我同意你們的條件，五百萬，20%股份。并且我還會為瑞信提供一系列發展上的幫助。”

唐延大為意動。

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