原本，我們建康軍事學院只招收副團級以上的干部進修，為了激勵廣大低級軍官，不至于埋沒人才，我想適當放低要求，副連級以上就可以進入特招班，然后進入我們建康軍事學院進行系統性的訓練和學習。

當然，特招班目前面向的是各大軍區現役低級軍官。

這么做的目的，就是我們學院的一種大膽創新的改革，實現不拘一格，提拔人才的舉措。”

何大明此一出，在場的眾人開始紛紛討論起來，而作為第1副院長的鄭耀光率先就該話題提出了質疑，

“何院長，我說兩句！”

關于前面的兩個計劃，我是沒什么意見，但是關于第3條的這個提議，我有不同的看法。

我感覺咱們學院成立特招班，會不會步子邁得太大了一點，畢竟咱們學院自打成立以來，一直都是招收副團級以上的干部，這個是最早軍部以及老院長他們就制定下來的規矩。

現在到您這就帶頭推翻這個規矩，是不是有一點點不合適？“

面對鄭耀光的這番質問，在場的其他干部也是議論紛紛。

作為院長的何大明，似乎早就預料到會有人反對，只見他面帶微笑的解釋起來，

“鄭副院長，你有這樣疑問是對的，但是我要在這里強調一點，我并沒有更改我們建康軍事學院招收學員的標準。

我只是在這個基礎上，額外成立1~2個特招班，每一個特招班40個名額，就單純針對咱們全軍所有低級軍官。

讓那些優秀干部可以來我們學院充電學習，當然這些學員會由各個軍區進行選拔，然后再經過我們學院進行考核，核實，在進行擇優錄用。

這么做的好處，一來，可以讓那些低級軍官提早接受我們建康軍事學院的學習。

二來，不至于埋沒人才，可以盡早為軍部發現那些可造之材。