接下來的幾天，陳小群就更熱鬧了，不止是上班的時候，進出他辦公室匯報工作的人多了，就連下班之后，家門口也都是有不少人跑過來。

這還是當面的，他的電話，也都是被打得比槍管子還要熱。

集團辦公室的各路神仙們，搖出來了他們背后的大神仙們，電話直接聯系到了他，雖然這些大神仙們沒說什么具體的事情，可是，話里話外的意思，陳小群可說是再清楚不過。

這一來二去的，陳小群真的是急火攻心，有些要生病了。

雙眼通紅，嘴唇干裂，嘴里還長了個大潰瘍，時不時就要捂著腮幫子抽幾口冷氣。

他倒是想請病假，可是又擔心安江認為他是在裝病，著實沒得辦法之下，只能隨身攜帶西瓜霜，隔三岔五的往潰瘍上擠幾下。

集團辦公室現在總共有二十五個人，精簡掉20%，也就是五個人。

有四個人的人選其實還是比較好處理的，這四個人的年紀都已經到了，在辦公室承擔的也都是一些比較邊緣化的工作，陳小群跟他們商量了方案，讓他們內部退養，也就是仍然屬于在職狀態，勞動合同持續有效，但停發績效獎金，只按照原工資的60%發放基本生活費，但社保延續繳納，工齡也按照正常來累計。

這四個人對此倒都是欣然應允的。

問題最大的癥結，還是出了集團辦公室一名分管宣傳的郭虹身上。

郭虹年輕的時候是文藝骨干，能歌善舞，是以主持人的身份特招進的集團辦公室，集團這邊有個什么活動，都會把她拉過去主持下活動，當然，現在這幾年情況變了，郭虹也就不再做主持人，而是分管了內部宣傳和部分新聞外宣的工作。_c