只是，以安江的年紀，倘若真的入主市委組織部，那就真的是文學作品照進現實――組織部來了個年輕人。

而接下來，瑯琊縣的人事調動，更是佐證了所有人心底的猜測。

瑯琊縣縣紀委書記杜天林升任縣委副書記，同時兼任縣紀委書記。

縣委副書記兼任縣紀委書記，這是極為罕見的情況，可以說，杜天林的位置是含權量大增，雖然不是正處級，卻是勝似正處級。

如此突兀且罕見的人事調動，除了安江即將離開瑯琊縣，為了謀求延續干部考核條例的延續性所做的籌謀之外，的確是再沒有其他能解釋的原因了。

對于外界的紛紛擾擾，安江并沒有在意太多，而是做好每天應做的工作，并且趁著離任前，又對瑯琊縣干部進行了一次規模聲勢浩大的干部考核。

考核的結果，基本上令人滿意，工作作風有了頗大的扭轉，不少昔日專心做事，卻因為沒有政治資源得不到升遷的干部，走上了領導崗位。

但是，也發現了一些問題，那就是一些過去因為沒有政治資源，或者是不會走門路，失去晉升機會的干部，在走上領導的崗位后，竟變成了他們昔日最討厭的那種人，開始進行權錢交易。

對于這樣的干部，安江自然是沒有手軟，責令杜天林對這些人嚴肅處理。

不過，安江也明白，人吃五谷雜糧，位置不同，想法也不同，出現這樣的事情并不奇怪，重要的是，一旦發生這樣的情況，能有制度及時發現，并且及時對其進行處理。

只有如此，才能真正做到不敢貪、不想貪！_c