“另外，就是了解領導的習慣，有些領導習慣每天上班第一件事就是看報紙，你得提前把當天領導要看的報紙放到領導的桌子上……”

“最后，就是一定要了解領導的性格，通過領導平時的一一行分析好領導心里的想法。打個比方，如果領導對某件事某個項目很關心，你平時就要隨時跟蹤好這個項目的進度，了解這個項目的詳細情況，這樣領導一旦問起，你就能及時地把情況向領導匯報。”

“而且，平時有關于這個項目的文件，你就要把這個文件放在上面，讓領導第一時間能夠看到。”

“還有就是每天想要來向領導匯報工作的人很多，你得搞清楚他們要匯報什么，弄清楚事情的輕重緩急，也要搞清楚，領導想見誰不想見誰，領導不想見的、事情不重要的你要么直接拒絕，要么給排在后面，領導喜歡的、看重的以及事情重要的，你要排在前面……”

唐俊在秦鶴林一杯酒一杯酒的勸喝之下，給秦鶴林說了一大堆的經驗之談，唐俊的這些經驗之談令秦鶴林受益良多。

“秦鶴林，如果你真的有心想要盡快進入工作狀態的話，我給你支個招，你去拜訪一下劉浩宇，也就是你的前任，他現在調任市統計局局長。他跟了周書記很多年，對周書記的性格、習慣十分了解，而且周書記對他也非常信任，你現在去拜訪他，他肯定會很樂意向你傳授經驗。”唐俊給秦鶴林支了一招。

秦鶴林點頭，暗暗地把秦鶴林說的這些都記在心里。

“如果說作為秘書真的有什么固定公式的話，其實就只有‘三多一少一不’”唐俊接著道。

“什么叫‘三多一少一不’”

“多看、多聽、多琢磨，少說話，不張揚。”唐俊放下酒杯認真地說著。

秦鶴林細細地品味著唐俊所說的這個‘三多一少一不’，發現其實與許榮貴今天提醒他的謹慎行是同一個意思，只是唐俊說的更為具體。

吃完飯之后，秦鶴林把唐俊送到了市委大院門口，在唐俊進去之后，秦鶴林站在那看了眼紀委的那棟樓給胡夢欣打了個電話。