王成福眼巴巴地看著許正，眼神里充滿了期盼，又帶著深深的不安，仿佛生怕聽到拒絕的回答。

許正沒有立刻回答。他沉吟了起來，手指無意識地輕輕敲擊著竹椅的扶手。

他不是濫好人，更不是開慈善機構的。他的每一分錢都是辛苦賺來的，漁具廠的每一個崗位都需要創造價值。盲目地接收大量不符合要求的人員，不僅會增加成本，還可能影響生產效率和企業氛圍。

但是，王成福說的也是實情。

鄉里鄉親的，看著他們陷入困境，有能力幫一把卻袖手旁觀，于情于理都說不過去。而且，他即將迎來“先驅者號”和那批物資，后續成立新公司，拓展遠洋捕撈業務，甚至可能涉及農機和設備的維修、貿易等，確實需要大量的人手。

這些下崗工人，雖然可能缺乏新技能，但他們有長期工作的紀律性，有養家糊口的責任感，如果經過適當的培訓，未必不能成為可靠的員工。

更重要的是，這是一個凝聚人心，樹立口碑的好機會。

權衡利弊之后，他抬起頭，看向一臉緊張和期待的王成福，緩緩開口。

“王叔，您別著急。這件事，我了解了，鄉親們遇到困難，我心里也不好受。”

他頓了頓。

“這樣吧，王叔。您回去可以先統計一下，咱們村和附近村子，因為橡膠廠倒閉確實生活困難、急需工作的家庭情況，特別是像您說的，拖家帶口、負擔重的。大概有多少人，年齡結構怎么樣，以前在廠里具體是做什么工種的，都了解一下。”

王成福一聽有門，眼睛頓時亮了，連連點頭。