這兩年市委其他部門外放的干部不少，不說組織部，就說紀委這樣的部門就有不少干部出去擔任了縣紀委書記和市直部門的一把手。市委統戰部也有不少干部交流出去提拔。唯獨宣傳部一直沒有干部外放交流，這讓白鴿多少臉上有些掛不住，她這個市委常委說話有的時候還不如一個副市長管用，自然希望在于偉正書記這里多加表現，也是選擇了支持。

白鴿緊接著發，她看了一眼于偉正，語氣堅定：“我也同意書記的提議。‘三學’活動督導反饋明確指出，東投集團在黨建方面存在薄弱環節，學習活動與實際工作結合不夠緊密，存在形式主義傾向。調整黨委書記，是加強企業黨建、扭轉當前局面的必要舉措。東投集團體量大，影響力強，其黨建工作成效，對其他市屬企業具有風向標意義。市委有必要采取有力措施，切實加強領導。”

于偉正聽了兩人的發，很是滿意，就問道：啊，紀委書記，華西同志，你的意見。

林華西沉默了片刻，手指在桌面上輕輕敲點著，似乎在權衡措辭。林華西這個時候按說應該支持，但畢竟林華西在省煤炭總公司當過一把手，深知東投集團在東原的分量和地位，也更知道如果在公司里出現黨委、董事長和總經理三駕馬車，多數是要打肚皮官司影響生產。

林華西抬起頭，目光平靜地看向于偉正，聲音沉穩：“對于這個提議，我棄權。”他解釋道：“作為紀委書記，我堅持原則，尊重督導反饋的客觀事實。東投集團在‘三學’活動中確實存在問題，需要整改。但關于黨委書記的調整，涉及到企業領導體制的重大變動。齊永林同志牽頭創辦東投集團，熟悉情況，在企業威望很高啊，黨政一肩挑的模式在過去也保證了企業的快速發展。目前，并未發現齊永林同志在政治原則或廉潔自律方面存在重大問題。調整黨委書記是否是最佳時機和最優方案，是否有利于企業當前穩定和發展大局，我持保留意見。因此，我選擇棄權。”

林華西的表態，讓會議室的氣氛更加微妙。他的理由充分，態度中立，卻也透露出對齊永林能力的認可和對調整時機的疑慮。

常委副市長臧登峰，作為齊永林一手提拔起來的老部下，臉色凝重說道：“于書記啊，我也講幾句吧。我不同意調整齊永林同志黨委書記的提議！”他目光掃過眾人，略顯激動，“理由有三：第一，東投集團目前正處于發展的關鍵期，幾個關乎長遠的大項目正在推進，臨陣換將，兵家大忌嘛，可能影響項目進度和企業穩定。第二，齊永林同志在東投集團工作多年，情況熟悉，威望高，能力突出。過去幾年，東投集團在他的帶領下，經濟效益和社會效益顯著提升，證明他能夠駕馭全局。黨政分設的利弊，還需要在實踐中進一步檢驗，貿然調整風險不小。第三，‘三學’活動督導指出的問題，主要是學習形式和方法上的不足，屬于工作層面的問題，尚未上升到需要調整主要領導職務的程度。因此，我認為目前調整黨委書記的時機和理由都不夠充分。建議維持現狀，加強督導，幫助東投集團改進工作。”

常務副市長王瑞鳳也投了反對票，她語氣平和但立場鮮明：“我也不同意現在調整。東投集團當前經營勢頭良好，齊永林同志抓經濟有一套，這是不爭的事實。黨委書記調整是大事，涉及面廣，影響深遠，需要慎重。建議再觀察一段時間，看看整改效果再做決定。”

于偉正沒想到，發的七八位常委中，竟然只有四位態度鮮明的支持免去齊永林的黨委書記，這讓于偉正心里十分復雜。

于偉正拿著鋼筆在手里轉了幾圈之后，覺得不穩重，就放下鋼筆，看著張慶合說道，慶合同志啊，你的意見。對于張慶合，于偉正是有信心的，自從自己到東原之后，張慶合一直是保持的中庸之道，基本上沒有反對過市委的意見。

所有人的目光都聚焦在市長張慶合身上。他的態度將決定最終結果。

張慶合摘下眼鏡，用手搓了搓鏡片，又重新戴上。他端起茶杯喝了一口水，清了清嗓子說道：“我不贊成現在更換東投集團的黨委書記啊。”

他迎著于偉正瞬間變得有些嚴肅的目光，語氣沉穩，條理清晰地闡述理由：

“理由主要有三點：第一，穩定是企業發展的基石啊。東投集團規模龐大，業務復雜，當前又處于不少項目攻堅期。齊永林同志作為企業的主要創立者和掌舵人，對集團情況了如指掌，在干部職工中擁有很高的威信。臨陣換帥，容易引發不必要的猜測和動蕩，不利于企業穩定運行和重點項目推進。穩定壓倒一切，尤其是在當前經濟形勢下。

“第二啊，歷史成績應當尊重。不可否認，在齊永林同志的領導下，東投集團這些年取得了顯著的發展成績，為東原市的經濟增長、財政稅收、就業穩定做出了突出貢獻。黨政一肩挑的模式，在過去特定階段是有效的，也符合當時的實際情況和企業發展需要。不能因為‘三學’活動中存在一些工作方法上的不足，就全盤否定過去的成績和模式。評價一個干部，要看主流，看實績。

“第三，問題的性質我看還需要準確判斷。督導組反饋的問題，主要集中在學習活動的形式和方法上，屬于思想認識和工作落實層面的問題，正如華西同志所講啊，尚未發現齊永林同志個人在政治原則、廉潔自律或重大決策失誤等方面存在必須調整職務的問題。對于工作層面的問題，應該通過加強指導、督促整改來解決，而不是簡單地調整主要領導。齊永林同志的資歷大家都很清楚啊，他是曾經的市長，客觀上也曾經是咱們在座眾人的老領導，誰又有資歷與老齊搭班子，這也是個現實問題嘛。

“偉正同志啊，因此，我建議，維持東投集團現有領導班子格局暫時不變。市委市政府應加強對東投集團的指導和幫助，大不了派出一個工作組，幫助其制定切實可行的整改方案，明確時限，落實責任。同時，也要關心支持齊永林同志的工作，幫助他進一步提高認識，改進工作方法，把黨建工作抓實抓好，更好地促進企業發展。”

張慶合的發，有理有據，既堅持了原則，又體現了對干部的關心和對企業穩定的重視。

于偉正書記手里搓著鋼筆，會議室內一片寂靜，落針可聞。于偉正書記的臉色陰沉。他環視了一圈在座的常委，目光尤其在張慶合臉上停留了片刻，那眼神復雜，有意外，有不滿，甚至有一絲被挑戰權威的慍怒。

于偉正清楚，這個局面下，再投票必然是更丟臉了，傳出去也是他這個市委書記不能容人，也沒有掌握全局。他緩緩開口，故作平和說道：“好啊。既然常委會是這個意見，那我看這個議題還不夠成熟，那這樣，就按照大家的意見辦吧，向東投派出工作組！”_c