“啊！老馬，真招女保安啊？”

“當然了，說干就干，男女搭配干活不累。”

“女的住女子宿舍，男的住男子宿舍，這又不耽誤。”

“這女保安在小區很多事是男保安代替不了的，會給業主帶來一種服務感。”

文娟笑道：“三句話離不開女人，連招保安都要女的。”

“大姐，咱們現在是談正事好不好，你別往風花雪月上扯。”

“現在到處是攝像頭監控，所謂的保安，其根本的作用是維護秩序，并不是來抓賊。女性保安能給業主提供一種親切感。”

“第三，薪水待遇，也是我多次強調的。上次在云南我就跟貴子談過了。”

“底薪開三千，確實有點高了，畢竟現在深港法定的最低薪水也就1300多，我們是開公司，不是開慈善機構，也不能太離譜了。”

“所以經過權衡利弊，我仔細琢磨一下，保安保潔底薪2000，全勤獎300，每天8小時，每周上5天，輪流雙休。除法定節假日外，每年放半個月帶薪假，再配上五險一金，公積金我們替員工交一半，他自己交一半。干滿一年，發年終獎，獎勵一個月工資。沒有特殊情況，員工不許隨意加班。”

“這樣算下來，我估算了一下，每個員工大概3000多點。這個薪水，不算低，但也不算太高。”

文娟笑道：“大哥，你這就是搞慈善啊。”

“怎么？多了？”

“大哥，現在是11年，工資有那么高嗎？有幾個私企干保安的有雙休的呀？何況你這每天只上8小時？還休年假，你沒發燒吧？”

“現在一般三四線城市基層公務員，都未必有你這么高的薪水。”