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        落地小說網 > 重生之大企業家 > 第二百一十四章 重生不等于天才

        第二百一十四章 重生不等于天才

        劉健也看出了父母眼神的不對,露出一絲難看的笑容道:“爸媽,不是那些事,主要是公司的事情太忙了。”

        劉福咳嗽了一下,原來是這個事啊,理解錯誤了。

        劉福問道:“那你是什么意思?”

        劉健說道:“主要是這個總經理的事情太多了,我好想比你們還要忙?”

        這句話倒是真的,整個集團的事情,大部分都在劉健這里處理了,劉福有的時候就是簽字而已。

        劉福笑著道:“能者多勞嘛,這不是你自己要求的嗎?”

        劉健點點頭說:“是我自己要求的,不過那時候集團公司剛剛成立,很多事情都沒有走上軌道,我只能勉為其難的干。現在不一樣了。”

        劉福有些不明白的問:“有什么不一樣的?”

        劉健解釋道:“爸,一個是公司走上正軌,該調整的人事,我已經調整的差不多了。”

        劉福同意的點點頭,這段時間劉健可是下了狠手,不行的毫不留情的淘汰,誰說情都沒有用,雖然有些殘酷,但是效果顯而易見,各個分公司的風貌都為之一清。

        劉健接著道:“還有就是我的能力有些不足,已經不能很好的把握住集團的大方向了,你讓我出點子,找賺錢的生意我沒問題,但是具體的工作,我處理的很吃力。集團前段時間主要是人事方面的事情,我還好處理。接下來是具體的工作,涉及到方方面面,各個分公司之間的配合,發展的方向,產品的更新換代,怎么應對市場的多方面變化,這些都不是我的能力可以處理的了得。”

        劉健這么一說,劉福夫婦也注意到了問題的嚴重性,劉健說的這些他們也沒有這個能力,只不過以前一直是劉健頂在前面,他們沒有太多的接觸,要是讓他們直接來面對這些問題,也許還沒有劉健處理的好。

        嘆了一口氣,劉福道:“沒辦法,誰讓咱們的基礎薄弱呢,而且這兩年發展的太快,雖然我們都在學習,都在進步,可是還是有些跟不上公司的形式。就拿樺甸的煤礦來說,要不是挖來了一個經驗豐富的礦長,如何著手我是一點頭緒都沒有。”

        劉健點點頭道:“我的意思就是這個。我們現在進步的程度,有些更不上公司發展的規模了。如果說以前我還能應付的話,年后汽車廠一成立,我根本不可能分身同時出來兩個公司的業務。”

        劉健最大的優勢就是他前知前覺,但是劉健也沒有因為重生而成為一個天才,什么事情都能面面俱到處理好,起碼公司的管理就不是劉健的能力范圍之內。以前可以勉強應付,現在隨著時間的增加,公司業務的增多,劉健越來越感到能力不濟。就像是做銷售,他可以做到銷售經理將手下幾個業務員管理的很好,業績不斷增加,但是讓他當銷售總監,調研和考察市場、督促銷售專員的工作、銷售計劃的制定、定期的銷售總結、銷售團隊的管理、每月每位銷售專員的績效考核的評定、上下級的溝通、制定不定期的促銷優惠活動、銷售專員的培訓、展會的工作分配以及協助生產工廠研發新產品等等工作,他就根本那么大的能力。

        如果是打工的話,別人的公司劉健自然不會說出來,能堅持多久,就堅持多久,只要有錢拿就可以了。可是自己的公司不能這樣,這會影響到整個集團的發展,甚至會讓公司原地踏步。

        為了分擔工作,劉健已經設立了銷售總監任珊珊,庫管總監劉林,財務總監王天,就算是這樣還沒有市場總監、生產總監,不是劉健不想設立,而是他實在沒有好的人選,并且也考慮不了那么充分。這完全是能力的缺乏,容不得一點的虛假。

        聽到劉健說的這么嚴重,劉福和劉母也緊張了起來,都說由簡到奢易由奢到簡難,劉家也是如此,他們已經習慣了現在的奢華生活,要是回到以前的日子,誰都會接受不了。

        劉母問道:“那你是什么想法?”

        劉健道:“我想了許久,一個是我們要不斷學習進步,爸媽你們可以報一些課程,專門學習一下企業管理的經驗,現在這種培訓班有很多,專門就是為了沒有企業管理經驗的人設立的,一邊上課一邊結合實際工作我們會有很大進步的,早晚會有這個能力。同時我們要招聘一個真正的ceo,全面主持公司的工作。”

        重生之大企業家214_第二百一十四章重生不等于天才更新完畢!

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